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文章類型: 普通稿件 加入時(shí)間:2020年08月13日 出處:云浮市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
2020年以來,市住建局立足工作職責(zé),始終把農(nóng)民工根本利益放在首位,通過強(qiáng)化工作部署落實(shí),堅(jiān)持監(jiān)督檢查工作常抓不懈,繼續(xù)落實(shí)用工實(shí)名制和工人工資分賬管理,健全以誠信為基礎(chǔ)事中事后監(jiān)管機(jī)制等多項(xiàng)舉措,切實(shí)維護(hù)好農(nóng)民工合法權(quán)益,促進(jìn)全市建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展護(hù)航添力。
強(qiáng)化工作部署,加強(qiáng)宣講營(yíng)造良好氛圍。保障農(nóng)民工工資支付是一項(xiàng)重要的民生工作,我局高度重視,并積極開展保障農(nóng)民工工資支付工作。通過組織召開全市房屋市政工程建設(shè)領(lǐng)域全面治理拖欠工程款和根治欠薪召開房屋市政工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付工作會(huì)議、組織《保障農(nóng)民工工資支付條例》線上培訓(xùn)等層層壓實(shí)政府屬地責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任,各司其職齊抓共管,形成推動(dòng)工作落實(shí)的合力。邀請(qǐng)企業(yè)代表現(xiàn)場(chǎng)簽訂無拖欠承諾書,增強(qiáng)企業(yè)的責(zé)任意識(shí)。同時(shí)加強(qiáng)督促指導(dǎo),堅(jiān)持走出去,走下去,會(huì)同市人社、交通、水務(wù)等市解決拖欠異地務(wù)工人員工資問題部門間聯(lián)席會(huì)議成員單位到各縣(市、區(qū))開展全市保障農(nóng)民工工資支付工作調(diào)研指導(dǎo)工作,既摸清了情況,掌實(shí)了底數(shù),促進(jìn)了工作開展,也為各縣(市、區(qū))今后更有針對(duì)性地開展工作提供了方向。
強(qiáng)化日常監(jiān)督排查,全面推進(jìn)工作落實(shí)。一是加強(qiáng)日常監(jiān)督排查。結(jié)合日常施工質(zhì)安安全、揚(yáng)塵整治檢查,督導(dǎo)各縣(市、區(qū))和市城區(qū)在建工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資發(fā)放情況,落實(shí)網(wǎng)格化管理體制,抓實(shí)監(jiān)管責(zé)任和工作措施,對(duì)日常排查出來的欠薪案件形成隱患化解風(fēng)險(xiǎn)臺(tái)賬,及時(shí)掌握房屋市政工程拖欠工程款和農(nóng)民工工資情況。二是落細(xì)落實(shí)保障措施。要求各施工企業(yè)按要求明確工資支付和清償主體責(zé)任和全面推行施工過程結(jié)算,推行農(nóng)民工實(shí)名制和分賬管理制度,督促施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同、落實(shí)工資支付分賬的跟蹤工作。三是加強(qiáng)抽查通報(bào)。從2020年3月起,我局對(duì)“云浮市建筑實(shí)名制管理平臺(tái)”的在建項(xiàng)目監(jiān)督抽查,實(shí)行專人負(fù)責(zé)制,抽查項(xiàng)目管理人員及工人每天考勤情況、每月工人工資發(fā)放、勞動(dòng)合同簽訂等情況。對(duì)未全面落實(shí)用工實(shí)名制和工人工資支付分賬管理的在建項(xiàng)目實(shí)行全市通報(bào),截至目前,我市從實(shí)名制監(jiān)平臺(tái)抽查150個(gè)項(xiàng)目,現(xiàn)場(chǎng)核查100個(gè)項(xiàng)目,發(fā)出整改通知書7份,約談6家企業(yè),對(duì)65家企業(yè)進(jìn)行誠信扣分。
積極落實(shí)“兩制”管理,推動(dòng)源頭上防范化解欠薪等風(fēng)險(xiǎn)。通過建筑工程領(lǐng)域用工實(shí)名制和工人工資分賬管理工作座談會(huì),研究部署全面推行用工實(shí)名制、工資分賬支付工作,同時(shí)每月全市通報(bào)在建工程項(xiàng)目落實(shí)“兩制”工作的具體情況,進(jìn)一步督促各方積極推進(jìn)我市建筑工程領(lǐng)域用工實(shí)名制和工資支付分賬管理工作的落實(shí),并做好實(shí)名制和工人工資支付分賬管理工作的服務(wù)保障,從源頭上防范化解建設(shè)領(lǐng)域欠薪問題。截至7月底,我市用工實(shí)名制覆蓋率達(dá)91.69%。
建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,完善誠信管理鞏固成果。結(jié)合“雙隨機(jī)、一公開”工作,對(duì)在建項(xiàng)目落實(shí)用工實(shí)名制管理和工人工資支付分賬管理工作情況進(jìn)行抽查,主要對(duì)企業(yè)落實(shí)分賬管理、安裝用工實(shí)名制考勤設(shè)備、簽訂工人工資花名冊(cè)和勞動(dòng)合同、人員到崗情況、工人工資支付情況等用工規(guī)范行為進(jìn)行檢查,并對(duì)檢查情況形成通報(bào)印發(fā)到各縣(市、區(qū))和各有關(guān)企業(yè),要求認(rèn)真落實(shí)整改。對(duì)未按《整改通知書》的要求完成整改的企業(yè),將其錄入“廣東省建筑市場(chǎng)監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行企業(yè)不良行為信息公示。同時(shí),建立以重點(diǎn)監(jiān)管為補(bǔ)充,以信用監(jiān)管為基礎(chǔ)的事中事后監(jiān)管機(jī)制,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)監(jiān)管和執(zhí)法檢查事項(xiàng)全隨機(jī)抽查、全覆蓋、常態(tài)化。并在信用廣東政府指定的信息公示平臺(tái)公開檢查、抽查結(jié)果,倒追市場(chǎng)主體,提高自我管理水平。對(duì)發(fā)生欠薪問題被人社部門列入拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”的建筑施工企業(yè),納入建筑市場(chǎng)“黑名單”,實(shí)施聯(lián)合懲戒,并在省建筑市場(chǎng)監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)企業(yè)欠薪投訴信息欄目公示。
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